URAZY ZWIĄZANE Z PRACĄ
W ostatnich latach coraz częściej zwraca się uwagę na zdrowie pracowników na poziomie organizacyjnym, ponieważ zdrowie pracowników ma znaczący wpływ na jakość ich życia, a tym samym na satysfakcję z pracy i wydajność. W tym kontekście wiele sytuacji w pracy może stwarzać zagrożenia dla zdrowia, w tym szkody związane z pracą. Organizacja pracy musi znać profil swoich pracowników i oferować im działania diagnostyczne, profilaktykę i promocję zdrowia fizycznego i psychicznego. Książka ta miała na celu omówienie obszaru psychologii i fizjoterapii, jej aspektów koncepcyjnych i ewaluacyjnych, jak również jej głównego wkładu w zrozumienie procesu i zdrowia pracownika w badaniu skorelowanym z jakością życia, wsparciem organizacyjnym i szkodami związanymi z pracą w brazylijskim scenariuszu zdrowia pracownika.